Trwa wczytywanie strony. Proszę czekać...
Piątek, 29 marca. Imieniny: Marka, Wiktoryny, Zenona
19/10/2013 - 07:00

Głodówka w PKP Cargo odwołana. Zarząd daje gwarancję

Do strajku głodowego w obronie zagrożonego likwidacją Południowego Zakładu PKP Cargo w Nowym Sączu, który przed tygodniem zapowiedzieli liderzy działającego w spółce związku zawodowego na razie nie dojdzie.
Przypomnijmy, ze Leszek Pajda, szef "S" w sądeckim PKP Cargo, zapowiedział na ten tydzień zebranie komisji zakładowej, która miała zdecydować o strajku - Jeżeli zarząd nie wycofa się z planów likwidacji Południowego Zakładu, to w środę lub w czwartek rozpoczniemy głodówkę - mówił Pajda w ubiegły piątek. Związkowcy zdecydowali jednak, że zaczekają na powrót zarządu spółki z zagranicznej delegacji i mają nadzieję że wtedy uda się zasiąść do rozmów. Leszek Pajda, szef Solidarności w południowym zakładzie PKP Cargo zastrzega, że jeśli do rozmów nie dojdzie lub nie przyniosą satysfakcjonującego dla załogi rozstrzygnięcia wówczas strajk głodowy jednak się rozpocznie.
Przed tygodniem związkowcy postawili zarządowi PKP Cargo ultimatum domagając się odstąpienia od planu likwidacji południowego zakładu spółki i połączenia go z zakładem śląsko-dąbrowskim. Prace w zakładach w Nowym Sączu może stracić nawet 400 osób.
- Ludzie są zdeterminowani, zamiast umierać przez dwa, trzy miesiące wolą teraz głodować – ostrzega Pajda.
Związkowcy twierdzą, że likwidacja Południowego Zakładu PKP, gdzie w ostatnim czasie dokonano wiele prac modernizacyjnych kosztem ok. 6 mln zł (m.in. w grudniu ub.r. uruchomiono nowoczesną dyspozytorni ruchu, remont hali napraw etc.) nie ma żadnego uzasadnienia ekonomicznego. Nie wierzą, że pracownicy likwidowanego Zakładu, który ma zostać połączony ze Śląsko - Dąbrowskim Zakładem PKP Cargo w Katowicach, będą mogli dojeżdżać, jak zapowiadają prezesi, do pracy na Śląsku.
Zarząd spółki w opublikowanym w piątek (18 października) komunikacie zapewnia, że będzie przestrzegać postanowień Paktu Gwarancji Pracowniczych, dającego pracownikom spółki gwarancje zatrudnienia. Postanowienia Paktu zachowują swoją moc także w przypadku planowanego od 1 stycznia 2014 roku połączenia wybranych zakładów spółki PKP CARGO.
- Podpisany we wrześniu Pakt Gwarancji Pracowniczych daje pracownikom PKP CARGO gwarancje zatrudnienia. Będziemy przestrzegać postanowień paktu. Obecne zmiany mają na celu nie redukcję zatrudnienia, a usprawnienie działania spółki. Musimy pamiętać, że działamy na bardzo konkurencyjnym rynku i walczymy o utrzymanie pozycji bezdyskusyjnego lidera na polskim rynku. Chcemy bazować na doświadczeniu i profesjonalizmie pracowników łączonych zakładów – mówi Łukasz Boroń, Prezes Zarządu PKP CARGO.
- Obecne plany zakładają zmniejszenie liczby zakładów do sześciu z dotychczasowych dziesięciu z dniem 1 stycznia 2014 roku. Informacja o połączeniu zakładów znajduje się w prospekcie emisyjnym spółki w związku
z prowadzoną ofertą publiczną wśród inwestorów indywidualnych i instytucjonalnych. Oprócz gwarancji zatrudnienia, pracownicy Grupy PKP CARGO otrzymają także premię prywatyzacyjną w wysokości ok. 173 mln zł brutto, która zostanie wypłacona w formie akcji pracowniczych spółki
– informuje Mariusz Przybylski, rzecznik PKP Cargo.

BOS
Fot: BOS
 






Dziękujemy za przesłanie błędu